Paritaria | Acusan a UTELPA Santa Rosa de manipular la decisión de una asamblea

Un docente y delegado del colegio República Argentina, Victor Filippa (integrante de la agrupación 9 de Abril) acusó a la conducción de UTELPA Santa Rosa de manipular el resultado de la asamblea del martes pasado. “La oferta (del gobierno) no se probó. Es mentira”, dijo Filippa quien asistió hasta el final de la votación. (Foto PlanB)

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Filippa  dijo que “no hubo una votación, es decir no se llegó a votar. Fue todo hablado. Además no hubo acta de la asamblea”.

Un grupo de docentes -alrededor de treinta hombres y mujeres- se reunió este miércoles en las puertas de UTELPA para expresar su rechazo a la decisión de la asamblea. Y resolvieron firmar planillas para que en la paritaria de respete lo que creen es la voluntad que los docentes escuchan en las escuelas: el rechazo a la oferta del 28% en cuatro cuotas, hasta noviembre.


Víctor Filippa, uno de los docentes presentes, explicó que cuando se decidió la oferta salarial “hubo pocos delegados en la asamblea”. Consideró que “siguen siendo muy pocos de acuerdo a la cantidad que hay en Santa Rosa. No éramos más de 30 delegados. Más allá de esto, hubo mandatos que rechazaban la propuesta de manera firme. Como que no están de acuerdo en dividir el aumento en cuotas, que no están de acuerdo con que lleguen a noviembre”.

Y aclaró que “algunas escuelas, que fue lo que sí se votó por mayoría, es no aceptar el 28% propuesto por el gobierno. Si se aceptó el porcentaje, pero con una reducción en la cantidad de cuotas, o incluso se habló de traer la última cuota a agosto”.

¿Cuál fue la mecánica que se utilizó para contar los votos?

La mecánica fue la misma de siempre. Alentamos a que se participe como delegado, como referente. El tema es que venimos haciendo el reclamo de que no se garantizan las asambleas por escuelas. En secundaria se nota que no se puede consultar, porque tenemos 15 minutos para movilizarnos de una escuela a otra. Es algo que venimos pidiendo hace años. Y es que el gremio debe garantizar el poder hacer asambleas.

Liliana Peralta dijo que era minoría las escuelas que rechazaban la propuesta.

Se planteó la lectura de los mandatos y hubo un acuerdo general de que las mayorías de las escuelas es que estaban de acuerdo con el 28%, pero no la manera que estaban impuestas las cuotas. No es aceptar la oferta del gobierno. Fueron una minoría las escuelas que aceptaron, el resto no quería cerrar una pauta anual.

¿Por qué el gremio deja transcender otra cosa?

Eso no te lo puedo responder. Claramente a esta conducción del gremio le está costando mucho hacer una representación seria de las bases. Vamos a seguir denunciando la falta de asambleas en las escuelas.

“Claramente a esta conducción del gremio le está costando mucho hacer una representación seria de las bases”, dijo el docente de la Agrupación 9 de Abril, Víctor Filippa.

La oferta aprobada consiste en un 28% a pagar en cuatro cuotas, la última en noviembre. Además incluye una cláusula de reapertura de la paritaria.

En la reunión de los docentes en la vereda de UTELPA se escuchó la queja sobre el cierre de la paritaria del año anterior. "El año psado hicieron lo mismo. Cerraron por el 19% y nadie quería aceptar. Pero igual  cerraron. Y después la movilización de los estatales llevó la pauta al 26%. No podemos ser los 'carneros' los docentes", dijo una maestra.

Mariano Alfageme -de la Agrupación Fuentealba- dijo que "si se cierra una pauta anual, están traicionando el mandato del plenario de secretarios generales. Dijeron que querían una pauta semestral y están cerrando una anual. Lo van a disimular con la cláusula gatillo".

Entre los docentes se escuchó el diagnóstico de la falta de asambleas en las escuelas y de delegados. "Hay muchas escuelas sin delegados. No les interesa escuchar a las bases", dijo un docente.

La conducción de UTELP -tanto del secretariado provincial como de la seccional Santa Rosa- no estaba en la sede de la avenida Belgrano ya que viajó a la Ciudad de Buenos Aires a la marcha en respaldo del SUTEBA, el gremio docente bonaerense que lidera Roberto Baradel.

La aceptación

La secretaria general de la Seccional Santa Rosa, Liliana Peralta, confirmó que la conducción acepta la oferta del gobierno y mostró despreocupación por la suerte del resto de los gremios estatales.

La dirigencia de la Seccional Santa Rosa de la Unión de Trabajadores de la Educación de La Pampa (UTELPa) justificó la aceptación de la propuesta salarial oficial -que los otros gremios rechazan- en el hecho de que “cada sector tiene su particularidad”.

Liliana Peralta, secretaria general de la UTELPa Santa Rosa, dijo este miércoles, tras la asamblea en la que esa posición fue mayoritaria, que personalmente no habló con dirigentes de otras centrales sindiclaes que agrupan a trabajadores estatales.

La decisión de UTELPa-Santa Rosa le cayó como anillo al dedo al gobierno provincial, que hoy debe sentarse en una nueva negociación paritaria.

La gremialista Liliana Peralta aceptó, durante una entrevista en www.radiokermes.com, que en la asamblea “algunos rechazaron la propuesta, pero fueron minoría”.

Al referirse al aumento en cuotas, apuntó: “Nosotros frente a las cuotas siempre pusimos énfasis en la cláusula gatillo, es lo más interesante que les pareció a maestros y profesores, porque nos permitiría volver a sentar en cualquier momento, si la economía así lo requiere o si hubiera una escalada de precios”.

“La cuota de noviembre vamos a tratar de llevarla a un plazo más corto”, adelantó.

Contó además: “Nos ha pasado otros años, y creemos que ahora también, tenemos el concepto 45, que es el tercer item del recibo, que hemos ido pasando paulatinamente al básico. Era una suma en gris y por acuerdo paritario se pasa paulatinamente al básico, lo que impacta en la antigüedad, la zona desfavorable y el ingreso de los jubilados. Es inversamente proporcional: se va achicando y se pasa al básico.

- ¿Conocieron aunque sea en alguna charla informal la reacción de dirigentes de otros gremios, que en sus asambleas rechazaron la oferta oficial?
- Conmigo particularmente no. No tuve relación con ningún otro gremio. Nosotros no hemos estado en contacto para acordar nada porque cada sector tiene su particularidad y su paritaria. Con otros sectores podemos tratar en conjunto algunos temas, como la infraestructura de los edificios, por ejemplo. Pero hay temas estrictamente sectoriales y cada cual debe ser tratado en su paritaria. Entendemos que tenemos una conformación del salario totalmente distinta a la Ley 643 u otros sectores, entendemos a veces la posición de ellos, es difícil porque a lo mejor no impacta de la misma manera el 28 por ciento.

- ¿Qué opinión tienen frente al conflicto de los docentes bonaerenses?
- El conflicto de los docentes bonaerenses es complejo y difícil. Nos solidarizamos con ellos, están cobrando 4.000 pesos, menos que nuestro básico. ¿Cómo no los vamos a entender, si tienen que tener 3 cargos y trabajar de la madrugada a la noche para poder sobrevivir? Sí vemos que es un conflicto que se va poniendo muy duro en cuanto a la mirada de los medios y la sociedad, pero seguimos bancando a nuestro compañero.

 

PlanB | El Diario LP